En un esfuerzo por mejorar las oportunidades para la poblaci贸n migrante en Cundinamarca, la tercera Mesa Departamental de Poblaci贸n Retornada, Migrante y Refugiada ha puesto en marcha un ambicioso proyecto de empleabilidad. Este proyecto est谩 dirigido a j贸venes y adultos migrantes, buscando ofrecerles oportunidades de trabajo y emprendimiento. En una fase piloto programada para 2025, se tiene previsto capacitar a 80 personas.
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Durante la reuni贸n celebrada el 4 de diciembre de 2024, se presentaron importantes avances en la regulaci贸n migratoria, destacando el Permiso por Protecci贸n Temporal (PPT), dise帽ado para fortalecer los derechos laborales y educativos de los migrantes. Asimismo, se abordaron estrategias para facilitar el acceso a servicios b谩sicos como educaci贸n y salud para esta comunidad en el departamento.
Migraci贸n Colombia subray贸 la relevancia de la regularizaci贸n como herramienta fundamental para asegurar el acceso a derechos b谩sicos. Adem谩s, entidades internacionales como ACNUR y la Cruz Roja Colombiana reafirmaron su compromiso con la capacitaci贸n y protecci贸n de la poblaci贸n migrante.
Un logro notable fue la creaci贸n de 18 mesas municipales migratorias, evidenciando la colaboraci贸n entre las autoridades departamentales y locales. Entre los municipios con mesas activas se encuentran Mosquera, Madrid y Facatativ谩, reflejando un creciente compromiso con las necesidades de los migrantes.
El comit茅 organizador del evento se comprometi贸 a implementar programas de capacitaci贸n para docentes en municipios priorizados. A partir de febrero de 2025, la Secretar铆a de Educaci贸n, en alianza con diversas entidades, liderar谩 estas iniciativas para promover la integraci贸n educativa de menores migrantes.
Este enfoque integral busca consolidar pol铆ticas inclusivas y garantizar el bienestar de la poblaci贸n migrante, destacando el papel de la Gobernaci贸n de Cundinamarca en la formulaci贸n de estas pol铆ticas.
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