La Alcaldía de Bogotá ha lanzado una innovadora convocatoria laboral a través del programa Talento Capital, gestionado por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico. Este esfuerzo apunta a conectar empresas de diversos sectores con candidatos calificados en la capital, cumpliendo así un objetivo clave en la agenda de reactivación económica del actual mandato.
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Talento Capital, un programa inaugurado en marzo, se destaca por su misión de fomentar un vínculo eficiente entre el sector empresarial y los residentes de Bogotá en busca de oportunidades laborales formales y dignas. La Secretaría Distrital de Desarrollo Económico enfatizó: “La estrategia busca crear un puente entre las empresas que buscan contratar a personas capacitadas con ciertas habilidades y a los habitantes de Bogotá que buscan ofertas laborales formales, con condiciones dignas, creando un enlace que beneficie al sector empresarial y a la generación de empleo en la capital colombiana.”
En esta convocatoria, que se realiza en alianza con la Agencia Distrital de Empleo, la Alcaldía ha identificado 1.355 vacantes en diversas áreas. Entre los roles disponibles se encuentran oportunidades para conductores, auxiliares contables, especialistas en ciberseguridad, diseñadores mecánicos, auxiliares de bodega, operarios y operarias de aseo, coordinadores de bodega y comunicadores sociales, entre otros muchos más.
Para quienes desean postularse, es crucial aprovechar el breve período de inscripción, que será del 11 de junio al 16 del mismo mes. Los interesados deben registrarse en los portales www.bogotatrabaja.gov.co y www.serviciodeempleo.gov.co, donde encontrarán toda la información necesaria para realizar su postulación.
Lo destacable de esta convocatoria es que las vacantes están habilitadas para todos los niveles de formación. Los empleadores están buscando profesionales, tecnólogos, técnicos, bachilleres y personas con estudios en educación básica primaria o secundaria. Incluso hay oportunidades para aquellos que no han completado su educación formal, demostrando un compromiso inclusivo y amplio por parte de la Alcaldía.
De las 1.355 vacantes, aproximadamente 230 están dirigidas a individuos con especialización y formación profesional avanzada, quienes pueden aplicar a roles como especialistas en datos o en la nube, por ejemplo. Asimismo, hay alrededor de 230 oportunidades para estudiantes que están próximos a graduarse y buscan iniciar sus prácticas profesionales en campos como Economía, Contaduría Pública, Ciencias Políticas, Relaciones Internacionales, Publicidad, Derecho y Psicología.
Las vacantes específicas incluyen, entre otras, las siguientes posiciones:
- Operario u operaria punto de venta
- Auxiliar en sistemas
- Aprendiz SENA auxiliar administrativo
- Especialista en nube
- Especialista en bases de datos
- Especialista en seguridad y ciberseguridad de la información
- Especialista en infraestructura
- Gerente de costos y producto agencia de viajes
- Bacteriólogo
- Jefe de enfermería
- Asesor comercial
- Aprendiz área de cartera
- Aprendiz en servicio al cliente
- Aprendiz comercial
- Mensajero
- Coordinador contable junior
- Practicante de contaduría
- Auxiliar contable
- Diseñador eléctrico
- Conductor
- Auxiliar de bodega y oficios varios
- Pastelero
- Operario de cine
- Cajeros bancarios
- Coordinador de bodega
- Ejecutivo comercial
- Pasante de diseño gráfico
- Pasante de publicidad o afines
- Pasante de antropología
- Comunicación social, periodismo o afines
- Auxiliar de improntas
- Pasante de administración de empresas
- Pasante de arquitectura y afines
- Pasante de ingeniería civil o afines
- Pasante de ingeniería de sistemas
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